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8 Aprile 2021

Licenziamento e infrazioni stradali

Chi commette gravi infrazioni stradali con l’auto aziendale, magari poi reagendo in malo modo con gli agenti di polizia, può essere licenziato per giusta causa.

Rigettata anche la domanda prsentata di una sanzioen conservativa

“, il giudice, nell’accertamento della sua sussistenza o meno, in quanto nozione legale, non è soggetto ad alcun vincolo derivante dalla tipizzazione contrattuale collettiva di giusta causa. Essa ha, infatti, una valenza meramente esemplificativa, non preclusiva della sua valutazione in ordine all’idoneità di un grave inadempimento, o di un grave comportamento del lavoratore contrario alle norme della comune etica o del comune vivere civile, all’irreparabile rottura del rapporto fiduciario tra datore di lavoro e lavoratore”

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