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9 Luglio 2019

Limitazioni al risarcimento danno da licenziamento illegittimo

E’ legittimo limitare a quattro anni il risarcimento del danno da licenziamento illegittimo

La misura del ristoro deve essere contenuta nei limiti della prevedibilità del pregiudizio secondo un criterio di normalità

“Non si tratta  di riduzione della misura risarcitoria di legge, ma di determinazione delle conseguenze pregiudizievoli connesse all’illegittimità del licenziamento, sicuramente sussistenti in relazione al perdurante stato di disoccupazione, ma in misura, ritenuta dalla Corte del merito congruamente determinata nei limiti di un quadriennio successivo alla risoluzione del rapporto di lavoro.”

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